Анализ силовых полей

Анализ силовых полей — очень полезный инструмент для определения методов изменения той или иной ситуации. Предполагается, что в стабильной ситуации силы, противодействующие изменению, уравновешены силами, действующими против них.

Метод проведения анализа силовых полей состоит в следующем:

1. Определение природы необходимых изменений.

2. «Мозговой штурм», или составление списка сил, способствующих проведению изменений.

3. Выявление сил в составленном списке по правилу Парето.

4. Составление плана действий на основе данного анализа. Можно пользоваться данным методом в любой организации

для определения людей и сил, способствующих и препятствующих изменениям. Если хотите, то взвесьте эти силы — те из них, которые являются основными, обозначаются более длинной стрелкой, слабые — короткой. Таким образом, вы, по сути, нарисуете картину того, что способствует изменениям и что им препятствует. Для ее полноты полезно включить скрытые и явные цели, двигающие людьми.

Проведение анализа силовых полей позволит вам выявить в любом коллективе тех, кто согласен с изменениями и способен оказать вам поддержку.

Определение целей

Цели с самого начала должны быть ясными и понятными каждой из участвующих сторон. Сотрудникам и менеджерам необходимо знать, к чему они идут и каковыми будут результаты.

Очень важно, чтобы цели отвечали условиям, выраженным акронимом КОРИС, они должны быть конкретными, определенными во времени, реальными, измеримыми и согласованными.

Партнеры сайта

Единый центр дистанционного образования. Экономика и развитие предприятия

Анализ силовых полей